“这堂课把案例掰开了、揉碎了讲，文书制作和报告撰写中那些容易被忽略的细节和模糊地带，一下子都清晰了，全是能直接运用到工作中的‘干货’！”近日，石嘴山市纪委监委举办“纪检监察业务课堂”。课后，一名年轻干部意犹未尽地说道，这番话也道出了许多参训干部的共同感受。

　　今年以来，石嘴山市纪委监委将“纪检监察业务课堂”作为一项基础性工程，纳入纪检监察工作规范化、法治化、正规化建设整体布局。该课堂不仅是干部补充知识的“充电站”，更是思想碰撞、能力淬炼、作风养成的重要平台。

　　坚持“缺什么补什么、弱什么强什么”的问题导向，石嘴山市纪委监委每月组织一期集中学习，并依托党支部、党小组等开展常态化学习。课程内容涵盖监督执纪执法全流程，从线索处置的“最初一公里”，到证据固定的关键环节，再到谈话突破的策略运用等，系统化地帮助干部补齐能力短板、夯实业务基础。

　　在组织形式上，“业务课堂”由各室、派驻机构负责人和业务骨干轮流授课，分享理论见解、纪法知识和实战经验。同时，注重营造互动交流的学习氛围，将“业务课堂”设计为研讨式、案例式的交流平台，推动“被动听讲”向“主动提问”“互动学习”“集体研讨”转变。一个疑难案例常常引发多角度的思想碰撞，参训干部在辩论中明晰法理，在交流中拓宽思路，形成了“人人可为师、人人可为生”的共进氛围，实现了从“一人讲”到“众人燃”的实效提升。

　　为促进学习成果向实际工作能力转化，市纪委监委还将“业务课堂”与多种实战锻炼机制紧密结合，有计划地安排干部参与跟案学习、“室组”联合办案、干部接访锻炼等一线工作，通过“以案代训”“以老带新”等方式，让干部在实践历练中积累经验、增长才干，切实提升专业素养和解决复杂问题的能力。

　　通过持续开展“业务讲堂”并强化实战训练，市纪委监委干部队伍的整体业务水平和履职能力得到了有效提升。石嘴山市纪委监委将继续完善这一培训机制，努力建设一支高素质专业化的纪检监察队伍，为推进纪检监察工作高质量发展提供坚实保障。（石嘴山市纪委监委）